活動類型
達人現身講座
活動日期
2017/03/10 - 11:10 ~ 12:00
活動地點
台北百齡高中
  • 超越達人:張軒齊(電競藝人)
    張軒齊的童年,電玩娛樂正瘋,到處可見大型遊樂機台。長大後,張軒齊因電玩成績優異,成為電子佈告欄名人,卻被母親數落「不如努力念書,讓名字貼在學校榮譽公佈欄!」法律系畢業後準備國考而淡出電玩圈,卻又因緣際會進重返電競世界,但這次卻是更具挑戰的賽事企劃工作。從玩家、企劃到後來的賽評,張軒齊說有機會做喜歡的事就要把握,讓這個機會無限發展。
  • 超越達人公益計畫
    讓孩子看見未來,為國家培育人才。十二年國教核心理念為「提供每一個學生適性發展的學習機會」,然而國中生學輔導機制仍偏向性向測驗,關於個人未來職涯想 像的提供嚴重不足,因此縱然實施新制,事實上對升學方向、生涯規劃並無太大幫助,孩子對未來的想像仍舊狹隘,間接導致大學培養過多無法與產業接軌的人力, 加重臺灣不斷惡化的失業問題。

活動類型
達人現身講座
活動日期
2017/02/15 - 13:00 ~ 14:30
活動地點
新竹中正國中
  • 超越達人:曾銘耀(永盛米粉負責人)
    永盛米粉第四代。從小看著父母忙進忙出的身影,「做到怕」的他長大後選擇出外工作,直到2009年才回家接手家業,將曾令他想逃離的宿命變成甘之如飴的使命。永盛幾十年來始終堅持製造純米米粉,除了是給老祖先智慧的一個交代,更是為消費者的健康把關。
  • 超越達人公益計畫
    讓孩子看見未來,為國家培育人才。十二年國教核心理念為「提供每一個學生適性發展的學習機會」,然而國中生學輔導機制仍偏向性向測驗,關於個人未來職涯想 像的提供嚴重不足,因此縱然實施新制,事實上對升學方向、生涯規劃並無太大幫助,孩子對未來的想像仍舊狹隘,間接導致大學培養過多無法與產業接軌的人力, 加重臺灣不斷惡化的失業問題。

    「超越達人」公益計畫正是超越基金會試圖對上述惡性循環提出的解決方法。目標是開拓臺灣青少年的職業想像,即早發現自己的興趣與能力,選擇適合的職業生涯,充分發揮天賦才華,進而加強國加人才競爭力。
     
文章新舊
超越基金會
新聞日期
2017/01/09 - 10:45

超越達人公益計畫

2017上半年【超越達人職場體驗】

超越基金會為了幫助學子們了解職場現況,與多位擁有高度社會參與度的達人合作,推出一系列職場體驗活動。

這次,我們將介紹多位不同產業類別的達人。

由達人向學子分享其職涯生命歷程,為孩子介紹各環節在產業中所扮演的角色,並帶著學子實際體驗職場環境,透過做中學,以開展學子的想像,認識對產業面貌的和發展現況,以及各司其職的價值。

基金會期許與這些達人的近身接觸、認識職場的多樣面貌,能讓學子們提早形塑自我對職涯的想像,從中認識自己、認識世界,進而把自己放在對的位置上。

 

活動類型
職場體驗
活動日期
2016/12/14 - 13:00 ~ 16:00
活動地點
大城輪胎機械股份有限公司

彭志良在輪胎行長大,年少時期卻很排斥家中事業,唸機械科出身的他一度遠赴他鄉打拚從事房仲業。後來父母逐漸年邁,他決心回家接手家業。他從不藏私,致力於開辦培養汽修相關人員的教育訓練,透過良性競爭,讓汽修設備產業更提升。

  • 人:
    在輪胎行長大卻一度逃離家業,後回家接手,致力培養汽修相關人才。
  • 達:
    自我研發多項設備,同時引進國際知名品牌產品並獲認證。
  • 超越:
    開辦培養汽修相關人員的教育訓練,透過良性競爭,讓汽修設備產業更提升。

達人:彭志良(大城輪胎機械股份有限公司 CEO)
時間:12/14(三)13:00-16:00
地點:大城輪胎機械股份有限公司(新竹縣湖口鄉實踐路33號)
參與學校:桃園市立內壢國民中學
協辦單位:大城輪胎機械股份有限公司

活動類型
職場體驗
活動日期
2016/12/08 - 13:00 ~ 16:00
活動地點
大亞鏈條

大亞鏈條早期以生產自行車、摩托車及工業用鏈條起家,第二代負責人吳華田接掌後,開始專研產製自行車鏈條。二十多年來,積極研發環保防鏽鏈條,並帶領大亞獲得多項國際認證。在產業外移的時代,他更堅持將人才留在台灣,打造百分百MIT自行車鏈條。

  • 人:
    第二代負責人,接掌家業後,開始從工業用鏈條改為專精研發展至自行車鏈條。
  • 達:
    開發出世界第一條環保防鏽鏈條,產品曾獲多項大獎。
  • 超越:
    選擇留在台灣製造,為當地創造就業機會並延續在地情感。

達人:吳華田(大亞鏈條董事長)
時間:12/08(四)13:00-16:00
地點:大亞鏈條(台南市仁德區中山路30號)
參與學校:高雄市立英明國民中學
協辦單位:大亞鏈條

活動類型
職場體驗
活動日期
2016/11/15 - 13:00 ~ 16:00
活動地點
桃園國際棒球場

原從事貿易工作的曾文誠,其實從小就喜歡棒球。他對貿易不討厭卻也不到熱愛,直到一年公司大掃除,不經意發現報上《棒球雜誌》徵人啟事,當年28歲的他毅然辭職,投入新領域雜誌擔任體育記者及球評,多年來他憑著勤勞努力,成為最具代表性的權威球評。

  • 人:
    原在貿易公司,28歲毅然辭職,投入職棒雜誌擔任記者、球評,而後攻讀體育碩士。
  • 達:
    知名棒球評論家,為《台灣棒球百年史》共同作者。
  • 超越:
    球評工作之餘,參與公益活動更不遺餘力。

達人:曾文誠(FOX SPORTS球評)
時間:11/15(二)13:00-16:00
地點:桃園國際棒球場(桃園市中壢區領航北路一段一號)
參與學校:新北市立海山高級中學
協辦單位:Lamigo桃猿職業棒球隊

活動類型
職場體驗
活動日期
2016/11/04 - 13:00 ~ 16:00
活動地點
東龍珠股份有限公司

東龍珠執行長從小熱愛繪畫,在美國珠寶產業工作過五年,1993年成立東龍珠公司。多年來,堅持將產業留在台灣,帶領東龍珠從傳統珠寶批發與代工、設計,到打造台灣第一個主打彩鑽的珠寶品牌Brilliantia,更積極培養台灣傳統金工人才,將珠寶融合在地文化。

  • 人:
    從小熱愛繪畫,曾在美國珠寶產業工作五年。
  • 達:
    帶領東龍珠從代工設計製造到創立MIT品牌。
  • 超越:
    打造台灣品牌,積極培養金工人才。

達人:幸福天使小芳(東龍珠股份有限公司執行長)
時間:11/04(五)13:00-16:00
地點:東龍珠股份有限公司(新北市鶯歌區尖山路86號)
參與學校:新北市立鷺江國民中學
協辦單位:東龍珠股份有限公司

活動類型
達人現身講座
活動日期
2016/12/26 - 13:40 ~ 15:10
活動地點
台南復興國中
  • 超越達人:曾秉鈞(緯航企業董事長特助)
    緯航企業第二代,從父親手上接下遊艇五金精品家業的過程與辛苦,也從中看出曾信哲不論是在事業經營,或者建立待人處事的觀念與態度上,都對曾秉鈞影響深刻。他的生涯規劃,並不是一開始就是接手父親的事業,而是在外面歷練闖蕩,在過程中學習,並從中引導出自己的想法與興趣,最後才能走在最適合的道路上。
  • 超越達人公益計畫
    讓孩子看見未來,為國家培育人才。十二年國教核心理念為「提供每一個學生適性發展的學習機會」,然而國中生學輔導機制仍偏向性向測驗,關於個人未來職涯想 像的提供嚴重不足,因此縱然實施新制,事實上對升學方向、生涯規劃並無太大幫助,孩子對未來的想像仍舊狹隘,間接導致大學培養過多無法與產業接軌的人力, 加重臺灣不斷惡化的失業問題。

活動類型
職場體驗
活動日期
2016/09/30 - 13:00 ~ 16:00
活動地點
新旺集瓷

新旺集瓷第四代的許世鋼,從小生長於鶯歌,不曾想過接掌家業,反而想去外面的世界闖蕩,經過幾段創業,2004年眼見陶瓷產業的沒落,決心回到家鄉,撐起家業。替新旺集瓷成立品牌,並以阿公之名創立博物館,發揚與傳承鶯歌陶瓷文化。

  • 人:
    第四代,在陶瓷工廠長大而厭倦,兜了一圈才了解鶯歌陶瓷文化美好。
  • 達:
    將陶瓷工藝帶入創新與行銷,獲經濟部中小企業處OTOP設計大賞。
  • 超越:
    回饋鄉里,熱心參與地方的愛心奉獻。為沒落的陶瓷業加入創新。

達人:許世鋼(新旺集瓷營運長)
時間:9/30(五)13:00-16:00
地點:新旺集瓷(新北市鶯歌區尖山埔路81號)
參與學校:新北市立樹林高級中學 國中部
協辦單位:新旺集瓷

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